Troškovi prijevoza prema TKU - odgovara Mr.sc.Iris Gović Penić-Županijski sud u Zagrebu Parafiran tekst novog Temeljnog kolektivnog ugovora - 27. studenog 2017.
Važna obavijest članovima Udruge Udruga tajnika i računovođa u školstvu surađuje s Poslovnim edukatorom d.o.o. i Kovačić konzalting d.o.o. Poslovni edukator d.o.o. je trgovačko društvo koje organizira proljetno i jesensko savjetovanje svake godine te omogućava svima dobivanje pravnih i računovodstvenih savjeta ukoliko ste pretplaćeni na bilten Vijesti iz struke. Kovačić konzalting d.o.o. je trgovačko društvo koje izdaje časopis Poslovni edukator i daje savjete putem e-maila: Ova e-mail adresa je zaštićena od spambota. Potrebno je omogućiti JavaScript da je vidite.. Kovačić konzalting d.o.o. daje besplatne savjete samo članovima Udruge koji su platili članarinu za 2018. godinu. |
Radnica je bila na bolovanju od 21. 8. do 31.12. 2007. godine. Isplaćeno joj je bolovanje na teret škole, kao i bolovanje na teret HZZO – a nakon 42 dana bolovanja. Ista radnica otvorila je novo bolovanje 02.01.2008. godine. Koje razdoblje treba uzeti kao osnovicu za novo bolovanje?
Ako se radi o nastavnom bolovanju, odnosno o bolovanju s istom šifrom bolesti kakva je bila u prethodnom razdoblju, onda se uzima stara osnovica za obračun bolovanja. Međutim, ako se radi o novoj šifri bolesti, bolovanje ide na teret poslodavca, a osnovica se obračunava prema odredbama kolektivnih ugovora. Prema odredbi TKU – a naknada za bolovanje utvrđuje se u visini od 85% plaće ostvarene u posljednja tri mjeseca. Ako radnik u tom razdoblju nije radio, osnovica će se utvrditi u visini 85% njegove plaće prema ugovoru o radu, odnosno plaće kao da je radio.